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对于面试官,除了全面了解面试者「过往经历、当前掌握的技能、最重要的是判断面试者是否具备培养潜力,成长空间如何?」 经验代表过去,技术能力代表现在,培养潜力才是代表是否胜任当前所招聘的职位;如何快速掌握工作中的新技术,以及后续的培...
某团队,做SaaS平台的,业务很复杂,接入的第三方系统繁多;每月总能有那么一次线上故障 。 而且,一旦出故障,还是那种几个小时才能恢复的那种 。 另,一个严重的问题是:每次出故障,平台自身并没有任何的预警,用户反馈了,才知道自己平台某...
每次版本发布上线后,测试人员,心里总是忐忑和紧张的;总在担心,会不会有啥严重的稀奇古怪的Bug出现 。 根据老徐这10年+的测试经验,以及最近五年的质量部门管理经验,其实是可以做到上线后0BUG的 。 同步几个名词: 1、线上环境:...
这是老徐之前的管理系列语音直播专栏,对团队管理有疑惑的,可以听听 ;
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